对方缺乏人才，技术工人，技术工程师之类的基层人才，非常缺乏，缺口甚至达到了百万以上，技术工人就别提了，五百万以上。
技术工人还能培养，天赋好的，有一定基础知识的，半年、一年就能上手，难一点的工种，只要舍得花钱培养，用废品去磨，有经验的师傅教导，断则一年，长泽两三年，总能培养出一批。
但工程师，专业技术人员，是一个知识体系的集合，需要系统的教育，最少五年到十年，甚至更久。
只要对方无法招募到足够的工程师，技术人员，建设速度就会慢很多。
“大约三分之二。”
秘书回答：
“近期前线需求大增，我们也新开了一批工厂，对技术人员需求提升，所以有很多国外技术人员过来。”
随着底吹氧气炼钢技术，钢材等原材料的解决，大放水，资金问题解决，前线数千万部队以及后勤人员作战，需求暴增，自然美利坚工厂再次开始扩容。
不得不说，哪怕工资只有一半甚至更低，但论对国外技术人员的吸引力，依旧是这个所谓的‘自由’国度更强，大量原本在根据地工作的技术人员选择回美利坚。
“他们没有阻拦？”
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