“我已经和放射科说了，他们那边的讲座推迟两个小时，走，我们吃饭去，一边吃饭，一边聊。”陶院长是下决心要先谈合作的事。
陶院长在这方面的能力是很强的，他之所以被推选为院长，并不是他的业务能力强，而是他的社交能力强。
不管多么强势的医院领导面前，他都应对自如。这些年，他发挥了这方面的专长，争取了很多的捐助资金。他是有功劳的。他做院长6年，每年多争取2000万捐助还是比较保守的估计。
现在，在刘牧樵面前，他也是强势进攻，抢先要和刘牧樵谈合作。
作为陶院长最熟悉的套路，他会先从技术着手，要求人家派高尖新技术人才，一般，这点比较难以实现，能够派二流人才过来就已经很不错了。
然后，他才会向人家伸手要钱。
很多医院最后掉进了第二个坑里，出钱。
至于企业的帮扶，一般也是出钱解决问题。
青省省立医院主要靠自己创收，省级财政资金本身就比较紧张，哪有多少钱给医院？
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